而黄珊正好是三天后出关，
所以，再见她的时候，便已经是二零零九年。
……
二零零九年一月一日，北金，陈家小院，
今天天气不错，最高气温零下四度，最低气温零下五度，温差只有一度，很难得，
从前几天开始，北金就一直维持晴好天气，看天气预报，似乎要延续到元旦假期之后，
虽然陈老板不过元旦假，但天气好些，终归心情也更舒畅，
“问题是，”
陈阳抬手将石桌上的收音机关掉，转头看向邹蓉，笑着说道，“天气预报十次有八次都不准，不知道这一次是属于二，还是属于八。”
邹蓉转过脸看着他，思绪还没有从繁琐的工作汇总中脱离出来，脸色不免有些呆滞，好不容易才反应过来，不禁晃了晃脑袋，
“你管他准不准，反正你又不去上班。”
“也不能这么说，还是有点关系滴，”
陈阳窝在躺椅上，轻轻摇了摇，躺椅便前后摆动，
他将身上的毛毯紧了紧，舒服地哼了一声，“嗯，天气好才能晒太阳嘛。”
邹蓉撇撇嘴，继续去看各公司的汇总，
自从黄珊闭关之后，这些工作就没人处理，便直接转到了她这里，
以前是黄珊整理好之后给她，现在她就要自己整理出来，然后形成工作简报，一份发给黄珊，一份发给陈……
好吧，是发给她自己，
反正陈阳从来就没看过工作简报，他只看两样东西，那就是德勤和普华永道提交的风险警示文件，以及公司内部投诉邮箱，
用陈阳的话来说，身为老板，只需要抓好两样，公司基本上就不会出现问题，一个是财务健康，一个是内部工作氛围，
财务健康关系到公司的经营风险，这个自然不用多说，而内部工作氛围，则是公司管理风险溢出的体现，
千里之堤毁于蚁穴，在内部投诉邮箱里面的一封封投诉信中，就可以看出企业管理制度在实际执行中的偏差，
一般来说，国人的习惯更多的是息事宁人，尤其是在同一家公司里面，如果不是忍无可忍，绝少有人会给大老板发投诉信，
事实上也是如此，彩虹集团为所有平台企业开设的投诉邮箱，平均下来一周能有三封邮件就不错了，
这可是建立在几千家企业的基础之上，
由此可见，一旦有邮件出现，那么在企业内部的某个环节中，一定是出现了非常严重的问题，
这就是陈老板特别重视投诉邮箱的原因，
当然，重视不等于一刀切，再严重的问题，也需要进行查实之后才能处理，如果是诬告，
那不好意思，
法律中没有反坐的规定，但彩虹集团有，根据情节严重程度不等，给与相应的惩处措施，
这样一来，就愈加显得内部投诉信的真实性和重要性，
若非必要，谁敢冒着得罪人，还有可能被开除的风险，随便给陈老板的内部邮箱发投诉信呢。
这种针对投诉信的处理，被陈老板称之为纠偏管理模式，
正是在一次次纠偏管理中，哪怕陈老板从来不直接过问公司的事务，但在所有公司中，都具有极高的威望。
浏览了一遍内部投诉邮箱，发现没有新的邮件，邹蓉便直接关掉，随即眼珠微转，转过脸看着老公，眨眨眼说道，
“我有个问题。”
陈阳睁开眼睛看了她一眼，“什么问题？”
“举个栗子啊，”
邹蓉转过身正对着他，伸手将摇椅拦停，双手抓住扶手，笑着说道，
“比如说，大江公司有人投诉王总，说王总在公司内部搞一言堂，瞎指挥，……”WwW.XiaoShuo530.com
话还没说完，就被陈阳打断，
“这种栗子不存在，创未来管理模式最大的特点，就是从根本上杜绝一言堂的出现，
就比如说我，如果让我去监管大麦的研发工作，那首先大麦研究院的人就会明确提出反对，
外行指导内行，那是绝对的忌讳，除非我能证明，我是真的懂这些东西，不需要我精通研发，但至少要对技术的发展走势说得头头是道，这样部门的人才会执行我的命令，
就好像去年大麦手机的外观设计，就是我拉着韩琴雅一个个做出来的，如果没有这份本事，她也绝对不会在外观设计方面，对我的话言听计从，
而且她对我的遵从，也仅限于外观方面，在结构设计，还有零配件的研发方面，就从来不听我的吩咐，”
说起这个，陈阳还有点不忿，
“哼哼，我让她多想想办法，把大麦手机和笔记本电脑的厚度再压缩一点，你知道她怎么说的？”
不等满脸好奇的邹蓉发问，陈阳便将右手一挥，“她说除非我能给她找到精密度更高的芯片和零配件，否则现在的尺寸就是结构设计的极限，
而且她还打包票，不管是苹果的工程师，还是中科院的大拿，都不可能在现在的基础上进行优化，”
说完之后，陈阳两手一摊，满脸无奈地说道，“你看看，连我的话都不听，王涛怎么可能在公司里面一手遮天？！”
“呃，”
邹蓉让他一通长篇大论，差点把思路带偏，好不容易扯回来，赶紧摇头说道，
“我的意思是，就是如果，有一个人，他对公司有很大的贡献，但是现在有一个几乎是可有可无的人对他进行投诉，而且问题还不是特别严重的那种，那你要怎么处理？”
陈阳看了看她，轻轻点了点头，“嗯，懂了，”
随即沉吟两秒，说道，“你无非就是想说，当一个人的贡献度足够高的时候，是否能够凌驾于规则之上，对不对？”
“嗯嗯嗯，”
邹蓉连连点头，“就是这样。”
陈阳看着她微微一笑，说道，“这个问题呢，要一分为二的看，首先，犯错就是犯错，破坏了规则，就必须要接受相应的惩罚，不管是谁都不能例外，包括我在内，这点是绝对没有讨论的余地。”
邹蓉咧着嘴呵呵直笑，说道，“那，这个人如果是你自己呢？”
陈阳眉头轻挑，意味深长地说道，“这就是我要说的第二个问题，如果破坏规则的人贡献度足够高，甚至可以影响到公司的生死存亡，”
顿了一下，他又问邹蓉，“你刚才说，那个人犯的错，不是特别严重的那种，对不对？”
邹蓉犹豫了一下，轻轻点头，“对啊，就是不是特别严重的那种。”
“哦，”
陈阳笑了笑，说道，“那就说明，有可能是规则错了，那么我们就有必要好好讨论一下，这个规则是不是有必要进行适当的修改，以适应日新月异的世界变化！”
听到这话，邹蓉顿时满脸呆滞，看着他的眼睛眨都不眨，
陈阳轻轻一巴掌拍在她脑袋上，呵呵笑道，“你要搞清楚一点，规则是由人来制定的，还有，制定规则的初衷是什么，
一方面，规则制定出来之后，就有必要维护规则的权威性，所以不管是谁犯了错，都必须要进行处罚，
但是另一方面，从来就没有一成不变的规则，当有必要的时候，规则也可以因人而异进行修订，
不管是在商场上，还是其他行业都是如此，唯有这样，这个团体才能经久不衰，懂没？”
邹蓉呼出一口长气，轻轻点了点头，“懂了。”
陈阳摸摸小脑袋，笑着问道，“你怎么今天突然问起这个？”
“没有，”
邹蓉晃晃脑袋，将头顶上的大手甩掉，撇着嘴说道，“就是我看到去年邮箱里有一百多封投诉信，你对公司管理不上心，却对这些投诉信很上心，还每一个问题都要追究到底，
我就突然想到这个问题，
从现在的情况来看，出现问题的人基本上都是中基层的管理人员，而且全部都是来自于社招，
但是随着公司的发展壮大，现在的中基层管理，也许过两年就会变成高管，
又或者现在还能坚守规则的高管，过几年之后，会不会也经不起诱惑，会放松自己，
所以就问你这个问题。”
听到邹蓉的话，陈阳若有所思地点了点头，沉吟两秒后，抬起头笑道，“嗯，你提的这个问题不错，思想建设问题，确实是松懈不得，
这样，你把这个问题的来龙去脉，写一份文桉出来，然后发给蔡总，请她在全平台内部，组织一次全员大讨论，
防患于未然，才是治理问题的关键所在，这样的讨论，既是总结回顾，又是给全体员工，尤其是管理团队提了个醒，”
说到这里，陈阳还满意地点了点头，“嗯，就这么处理。”
而接到任务的邹蓉却愣住了，呆呆地看着他，“这种文桉怎么写啊？”
真是见了鬼，有这种方面的文桉可以借鉴的么？
更何况她又不是文秘出身，虽然她现在做的是文秘工作，但是也从来不写文桉的啊，
等等，
邹蓉突然眯起眼睛盯着老公，“你是不是在刁难我？”
“怎么会呢，”
陈阳手掌又拍了过去，嘿嘿笑道，“这个又不是要对外发布的文桉，算什么刁难，你该怎么写就怎么写，想怎么写就怎么写，只要把意思表达清楚就行，具体的执行方桉，自然是让蔡总去操心，
只不过，”
陈阳说着顿了顿，又拍拍她的脑袋，笑道，“你是学法学的，如果从专业的角度去写，应该也能写出点东西来，对你有好处的哦。”
“这样的吗？”
邹蓉困惑地眨眨眼睛，冥思苦想对自己究竟有什么好处，
能升职，还是能加薪啊？
咦，对了，
自己的工资是多少来着，好像从来没领过啊？
就在邹蓉突然发现一个盲点的时候，放在石桌上的手机突然响起，
邹蓉拿起来一看，顿时两眼放光地看着老公，“是珊姐，应该是她出来了。”
一听这话，陈阳不禁满头黑线，
什么叫出来了？
人家也没进去好吧！
伸手将手机拿过来，接通后放到耳边，听筒里立刻传来黄珊的声音，“蓉蓉，想死我啦，你们在哪儿呢？”
陈阳摸摸鼻子，澹定地说道，“我不是蓉蓉，我也不想你。”
黄珊的声音瞬间发生变化，“滚，”
下一秒，不等陈老板说话，她又问道，“在哪里，北金还是广洲？”
陈阳撇撇嘴，看了在一旁偷笑的邹蓉一眼，轻声说道，“北金，等着接您出关呢。”
“呵呵，算你还有点良心，”
黄珊一听他们在北金，顿时感觉满意了，笑着说道，“行吧，用不着你来接驾，本宫现在就直接过去，在小院里面是吧，半个小时后到。”
“明白，”
陈阳也不挂电话，当即扯着嗓子开喊，
“老沉，做好准备，珊总半个小时后到。”
“收到，”
沉友顺当即带着两个人从厨房里出来，高声喊到，“都准备好了，现在就起灶，正好今天黄总出关，又碰上元旦，一定整顿好的，保管让黄总满意！”
听到两人的对话，黄珊忍不住呵呵直笑，“哎哟哟，夸张了啊，这也太隆重了吧。”
陈阳当即轻哼一声，“黄总啊黄总，你也是阅历无数的人了，怎么还看不出，人老沉准备的大餐，真是给你准备的吗？！”
“不是我难道是你啊，”
黄珊本能地怼了一句，随即迅速反应过来，回头看了正给自己拎包的董秋霞一眼，眼睛眨也不眨地说道，“懂了，这回真懂了，”
随后也不等陈老板说话便挂断电话，然后一把搂住董秋霞，“什么时候的事？”
董秋霞有点莫名其妙，“什么什么时候的事？”
随即晃了晃脑袋，“不对，是什么事？”
“老沉啊！”
黄珊瞪着她，脆声说道，“陈总都盖章了，你还不承认？”
一听这话，董秋霞顿时闹了个大红脸，“哎呀，没有的事，怎么承认啊。”
“没有？”
黄珊满脸怀疑地看着她，“喂，等一下要当面对质的啊！”
董秋霞一听不吭声了，
这下黄珊哪还不明白，就算今天之前两人没什么，但今天之后，肯定也有什么，
当即松开董秋霞，摇头叹气自怜自艾地说道，“哎，一个个的都有主了，可怜我人老珠黄，不知飘向何方啊！”
董秋霞瞟了她一眼，有心想说点什么，但终究只说了一句，“黄总，再不走的话，待会儿海鲜大餐就要冷了哦。” 有的人死了，但没有完全死……
无尽的昏迷过后，时宇猛地从床上起身。想要看最新章节内容，请下载爱阅小说app，无广告免费阅读最新章节内容。网站已经不更新最新章节内容，已经爱阅小说APP更新最新章节内容。
他大口的呼吸起新鲜的空气，胸口一颤一颤。
迷茫、不解，各种情绪涌上心头。
这是哪？
随后，时宇下意识观察四周，然后更茫然了。
一个单人宿舍？
就算他成功得到救援，现在也应该在病房才对。
还有自己的身体……怎么会一点伤也没有。
带着疑惑，时宇的视线快速从房间扫过，最终目光停留在了床头的一面镜子上。
镜子照出他现在的模样，大约十七八岁的年龄，外貌很帅。
可问题是，这不是他！下载爱阅小说app，阅读最新章节内容无广告免费
之前的自己，是一位二十多岁气宇不凡的帅气青年，工作有段时间了。
而现在，这相貌怎么看都只是高中生的年纪……
这个变化，让时宇发愣很久。
千万别告诉他，手术很成功……
身体、面貌都变了，这根本不是手术不手术的问题了，而是仙术。
他竟完全变成了另外一个人！
难道……是自己穿越了？
除了床头那摆放位置明显风水不好的镜子，时宇还在旁边发现了三本书。
时宇拿起一看，书名瞬间让他沉默。
《新手饲养员必备育兽手册》
《宠兽产后的护理》
《异种族兽耳娘评鉴指南》
时宇：？？？
前两本书的名字还算正常，最后一本你是怎么回事？
“咳。”
时宇目光一肃，伸出手来，不过很快手臂一僵。
就在他想翻开第三本书，看看这究竟是个什么东西时，他的大脑猛地一阵刺痛，大量的记忆如潮水般涌现。
冰原市。
宠兽饲养基地。
实习宠兽饲养员。网站即将关闭，下载爱阅app为您提供大神重生从零六开始的邹蓉陈阳想蜗的牛
御兽师？
章节错误,点此报送(免注册),
报送后维护人员会在两分钟内校正章节内容,请耐心等待